Notre fonctionnement

Notre méthode d’enseignement s’appuie sur une pédagogie totalement personnalisée.
Nous établissons le programme de formation en fonction de vos besoins, de vos attentes afin qu’il réponde au plus juste à vos objectifs.

ORGANISATION                                                        

1 – Prise de contact :

Un premier rendez-vous est organisé avec notre formateur, pour évaluer votre niveau, déterminer vos besoins, les objectifs que vous voulez atteindre et ainsi mettre en place votre programme de formation.

2 – Formation individuelle ou groupe en entreprise :

Votre formation se déroule sur votre lieu de travail ou au centre de formation
-    Détermination des horaires en fonction de vos disponibilités
-    Séance de 1 heure 30 minimum
-    Programme et progression adaptés tout au long de la formation

3 – Planification et rythme :

-    Un minimum de 30 heures, notamment pour les langues, est conseillé afin d’atteindre des progrès significatifs.
-    Des séances de 2 heures sont mises en place, avec un rythme de 2 à 3 fois par semaine.

4 – Contenu :

                     Adapté à votre milieu professionnel, le programme est établi sur mesure selon vos besoins. 
                     TOUTES NOS FORMATIONS SONT ADAPTABLES DANS LE CADRE DU DIF.
               Mise en place de formations, adaptées à chaque salarié suite à un entretien individuel

                               *Prise en charge de la douleur                     *Projet d’animation auprès des personnes âgées

             *Relation soignant/soigné                    *Rôle des cadres de Santé                     *Hygiène de la personne

                            *Entretien et hygiène des locaux                                 *Techniques de nettoyage des vitres

                                                                  *Divers thèmes sur la personne agée                 

                                                                            *Ergonomie-mobilisation

                                     *Langues (anglais – espagnol – italien...) : initiation ou perfectionnement

                                       *Informatique        *Gestion des conflits           *Gestions des émotions                               

                                                    *Management d’équipe      *Prise de parole en public          

                     *Optimiser sa communication             *Coaching               *Entretien professionnel

                                                               *Illettrisme                 *Alphabétisation et FLE...